Faydalı məsləhətlər

Əsas rezyume bacarıqları: nümunələr

Pin
Send
Share
Send
Send


Kompüter bacarıqlarının təsviri, peşə ixtisaslaşdırılmış proqram təminatı tələb etmədiyi təqdirdə, bir tərcümədə bir xətt, peşə xüsusi proqramlar, kompüter texnologiyaları və alətləri haqqında bilik tələb edirsə kiçik bir abzasdır.

Kompüter bacarıqlarını təsvir etmək üçün təlimatlar:

CV-nin bu hissəsini strukturlaşdırın. Əvvəlcə özünüzü bütövlükdə PC istifadəçisi olaraq qiymətləndirin, sonra ixtisaslaşmış proqramlar sahəsindəki bacarıqları təsvir edin,

siyahını daha strukturlaşdırmaq üçün bacarıq və proqramları qruplara birləşdirməyə dəyər, əgər çoxları varsa,

PC sahibliyinin ümumi səviyyəsini aşağıdakı kimi təsvir etmək olar:

a) təcrübəsiz istifadəçi
b) orta səviyyə
c) etibarlı istifadəçi;
d) qabaqcıl istifadəçi.

Kompüterinizin ümumi bacarıqlarını necə təsvir edəcəyiniz:

"Təcrübəli istifadəçi. MS Office (Access, Excel, Power Point, Word, WordPad), qrafik redaktorlar (Şəkil meneceri, CorelDRAW), elektron poçtla işləmək (Outlook Express). Fərqli brauzerlər (Opera, Firefox, Chrome, Amigo, Internet Explorer) ilə etibarlı iş. Linux və Windows əməliyyat sistemləri ilə işləmə bacarıqları. ”

Kompüter bacarıqlarının təsviri peşə ilə müəyyən edilir - peşəniz müəyyən proqramlar haqqında məlumat tələb edirsə, mütləq bu barədə danışmalısınız. Əlbəttə ki, bu proqramlara sahibsinizsə. İşəgötürəni aldatmamalısınız - bir müsahibədə bacarıqlarınızı çox asanlıqla sınaya bilərsiniz və əgər özünüz haqqında yalan məlumat verdiyiniz ortaya çıxsa, müsahibə orada bitəcək.

Vacib bir məqam: bacarıqları izah etməzdən əvvəl vakansiya elanını diqqətlə oxuyun. Siyahıda birincisi, işəgötürənin ərizəçi üçün tələblər siyahısında qeyd etdiyi proqramları göstərməkdir.

Fərqli peşələr üçün kompüter bacarıqlarına dair nümunələr

Təcrübəli istifadəçi: MS Office (Word, Excel, Power Point, Access, Outlook), İnternet bacarıqları (Internet Explorer, Opera, Mozilla Firefox) və elektron poçt (Outlook Express).

1C 7.7, Ticarət + Anbar, 1C 8.2, 8.3, Ticarət menecmenti, Əmək haqqı + Kadrlar, ZUP, FIREPLACE, elektron hesabat sahələrində əla biliklər.

Windows XP, Vista, Windows 7, Linux bilikləri. MS Office-in (Excel, Word, Outlook, Access) etibarlı istifadəçisi, İnternet (Opera, Internet Explorer, Mozilla Firefox) və elektron poçt (Outlook Express) ilə işləyir. Mətn və şəkil redaktorları (Word, WordPad, PowerPoint, Access, Paint, Excel, Photoshop). Abbyy FineReader 9.0 Professional Edition, MOSEDO sahibi.

Ofis avadanlığının (faks, MFP, PBX) etibarlı istifadəçisi.

Microsoft Office paketinin (Word, Excel, Outlook, PowerPoint) etibarlı istifadəçisi, hüquq sistemləri və proqramları: qarant, məsləhətçi +, baş mühasibat sistemi, Maliyyə direktoru sistemi. Mühasibat uçotu, idarəetmə fəaliyyəti və elektron hesabatların avtomatlaşdırılması proqramlarına sahib olmaq (KonturEkstern, SBiS ++), 1C-Enterprise.

Ekspert səviyyəsi: PHP ‚AJAX‚ Jquery ‚LeafLet‚ Perl ‚HTML5‚ JavaScript ‚XML‚ MySQL ‚MSSQL‚ Oracle. Müasir veb sayt yaradılması və idarəetmə platformaları (CMS ‚FrameWork) haqqında güclü bilik: 1C-Bitrix‚ UMI ‚NetCat osComission‚ Joomla ‚Magento‚ Zend ‚YII‚ Cohana ‚CodeIgnitor‚ Symphony. Xüsusi proqram sistemlərini bilmək: Megatek t Moodle ‚Elbuz Mastertour.

İş alətləri: ERwin, BPwin, MS Visio, StarUML, Müəssisə Memarı, Vizual Paradiqma.

DBMS: MS Access, MS SQL Server, MySQL Workbench, Firebird SQL.

Layihənin idarə edilməsi: MS Layihə, Layihə eksperti, Jira.

İnkişaf mühitləri (C / C ++, JS, PHP): MS Visual Studio, Embracadero Rad Studio XE5-7, Borland C ++, Aptana Studio, Adobe Dreamweaver OS.

Texnologiyalar: Windows Server, Debian, Ubuntu, Cent OS, Elementary OS, LAMP, WAMP, Denwer

Virtualizasiya: Oracle Virtual Qutusu. VMware Workstation, Bluestacks MISCELLANEOUS: Letograf EDMS, 1C, Cisco Packet Tracer, Mathcad, Evernote, MS Office, Apache OpenOffice, LibreOffice.

Əsas bacarıqların növləri

Bacarıqlar şousu ne bilirsenvə nə kimi insan deyilsən. Əsas bacarıqları və şəxsi keyfiyyətləri ayırd etmək vacibdir. Ümumi bir səhv şəxsi keyfiyyətləri olan bacarıqlara müdaxilə etməkdir və məsələn, danışıq qabiliyyəti ilə yanaşı stres müqaviməti, məsuliyyət və s.

CV-də əsas bacarıqları qruplara bölmək olar:

  • Ünsiyyət bacarıqları, danışıq qabiliyyəti, işgüzar ünsiyyət,
  • Təşkilati bacarıqlar, planlaşdırma bacarıqları, resurs bölgüsü, layihə idarəetmə,
  • Liderlik bacarıqları, insanların idarəetmə bacarıqları,
  • Analitik bacarıqlar, ideya yaratmaq, strateji düşüncə,
  • Tətbiqi bacarıqlar, müəyyən bir peşə fəaliyyətinə xas bacarıqlar.

Tətbiqi bacarıqlar:

  • Bir PC istifadə etmə təcrübəsi, MS Office biliyi
  • İş yazışması
  • Qeydlər aparır, HR qeydlərini aparır
  • Xarici dilləri bilmək
  • Qanunvericilik bilgisi, hüquqi əsaslarla işləmək bacarığı
  • GOSTs, SNIPs haqqında biliklər
  • Kor çap (rus, ingilis)

Ümumiyyətlə, bir CV tərtib edərkən, CV-də əsas bacarıqları göstərəndə prinsipə əməl etməlisiniz aktuallığı. Açar bacarıqlar rezyumenin məqsədinə uyğun olmalıdır. Müraciət etdiyiniz vakansiyadan asılı olmayaraq bütün bacarıqlarınızı göstərməyə ehtiyac yoxdur. Müəyyən bir vakansiya üçün yalnız peşəkar uyğun bacarıqları göstərin.

İş təsvirindən alınan sözlərdən istifadə edin. Bu, rezyumenizin bir filtr işə götürən tərəfindən axtarıldığı üçün lazımdır.

Bacarıqlarınızı asanlıqla oxunan bir siyahıya uyğunlaşdırın. Böyük bir bacarıq siyahısının siyahısını aşma. Bu, bir CV hazırlamaq və əsas şeyi təcrid edə bilməməyiniz barədə danışmaq üçün rəsmi yanaşma təəssüratı yarada bilər.

Əsas rezyume bacarıqları: nümunələr

Aşağıda abituriyentlərin rezusundan əsas vəzifələri, mövqeyini göstərən nümunələr verilmişdir:

Layihə koordinatoru

  • Layihə rəhbərliyi
  • Hadisə Təşkilatı
  • Komanda ilə işləmə bacarığı
  • Çox sayda məlumatla işləyin
  • Büdcə
  • Danışıqlar
  • Çoxtərəfli rejimdə işləyin
  • Beynəlxalq əlaqələrdə təcrübə

Satış rəhbəri

  • Satış menecmenti
  • HR menecmenti
  • Axtarış və müştəri əldə etmək, aktiv satış
  • Satış bacarığı
  • Danışıqlar
  • Satış analitikası
  • Təşkilati bacarıqlar

Logistika direktoru

  • Kadrların idarə edilməsi, motivasiya, sertifikatlaşdırma
  • Təşkilati bacarıqlar
  • Anbar, nəqliyyat logistikası, mühafizə
  • Xərclərin idarə edilməsi
  • Əlaqə orqanları ilə təcrübə
  • Hökumət tənzimləmə orqanları ilə təcrübə
  • Layihə rəhbərliyi

Satış köməkçisi

  • Satış bacarığı
  • Nağd intizam bilikləri
  • Ticarət
  • Komanda işi
  • Digər insanlara təhsil vermək bacarığı
  • Təcrübəli PC istifadəçisi

Baş mühasib

  • Eyni zamanda bir neçə hüquqi şəxsin aparılması təcrübəsi,
  • Uçot və vergi uçotu, hesabat
  • Valyuta əməliyyatları
  • Mühasibat uçotu, vergi, əmək qanunvericiliyi bilikləri
  • Çekləri keçmək təcrübəsi (kameral, çıxış, qarşıdan gələn)
  • Mühasibat Uçotu Təcrübəsi

FEA mütəxəssisi

  • Danışıqlar
  • Təqdimatların hazırlanması və keçirilməsi
  • Müqavilələrin tərtib edilməsi və bağlanması
  • Gömrük orqanları ilə işləmək
  • Müqavilə qanunu
  • Valyuta nəzarəti

Sürücü

  • 10 illik qəzasız sürücülük təcrübəsi
  • İcra avtomobillərində təcrübə
  • Sankt-Peterburq və bölgənin marşrutları haqqında əla məlumat
  • Vasitə haqqında əla məlumat
  • Səyahət sənədləri ilə işləmək
  • İngilis dili - Aralıq

Bacarıqları necə təsvir etmək olar - ümumiyyətlə.

Kompüter bacarıqlarının təsviri:

  1. bir proqramçı, veb dizayner, typetter deyilsinizsə, CV-də bir sətir
  2. peşə xüsusi proqramlar, kompüter texnologiyaları və alətləri haqqında bilik tələb edirsə, kiçik bir abzas.

Kompüter bacarıqlarının ümumi səviyyəsini (ən çox ofis peşələri üçün) necə təsvir etmək olar:

"Təcrübəli istifadəçi. MS Office (Access, Excel, Power Point, Word, WordPad), qrafik redaktorlar (Şəkil meneceri, CorelDRAW), elektron poçtla işləmək (Outlook Express). Fərqli brauzerlər (Opera, Firefox, Chrome, Amigo, Internet Explorer) ilə etibarlı iş. Linux və Windows əməliyyat sistemləri ilə işləmə bacarıqları. ”

Fərqli peşələr üçün kompüter bacarıqlarına dair nümunələr

Təcrübəli istifadəçi: MS Office (Word, Excel, Power Point, Access, Outlook), İnternet bacarıqları (Internet Explorer, Opera, Mozilla Firefox) və elektron poçt (Outlook Express).

1C 7.7, Ticarət + Anbar, 1C 8.2, 8.3, Ticarət menecmenti, Əmək haqqı + Kadrlar, ZUP, FIREPLACE, elektron hesabat sahələrində əla biliklər.

Menecer köməkçisi

Windows XP, Vista, Windows 7, Linux bilikləri. MS Office-in (Excel, Word, Outlook, Access) etibarlı istifadəçisi, İnternet (Opera, Internet Explorer, Mozilla Firefox) və elektron poçt (Outlook Express) ilə işləyir. Mətn və şəkil redaktorları (Word, WordPad, PowerPoint, Access, Paint, Excel, Photoshop). Abbyy FineReader 9.0 Professional Edition, MOSEDO sahibi.

Ofis avadanlığının (faks, MFP, PBX) etibarlı istifadəçisi.

Microsoft Office paketinin (Word, Excel, Outlook, PowerPoint) etibarlı istifadəçisi, hüquq sistemləri və proqramları: qarant, məsləhətçi +, baş mühasibat sistemi, Maliyyə direktoru sistemi. Mühasibat uçotu, idarəetmə fəaliyyəti və elektron hesabatların avtomatlaşdırılması proqramlarına sahib olmaq (KonturEkstern, SBiS ++), 1C-Enterprise.

Veb proqramçısı

Ekspert səviyyəsi: PHP ‚AJAX‚ Jquery ‚LeafLet‚ Perl ‚HTML5‚ JavaScript ‚XML‚ MySQL ‚MSSQL‚ Oracle. Müasir veb sayt yaradılması və idarəetmə platformaları (CMS ‚FrameWork) haqqında güclü bilik: 1C-Bitrix‚ UMI ‚NetCat osComission‚ Joomla ‚Magento‚ Zend ‚YII‚ Cohana ‚CodeIgnitor‚ Symphony. Xüsusi proqram sistemlərini bilmək: Megatek t Moodle ‚Elbuz Mastertour.

Sistem analitiki

İş alətləri: ERwin, BPwin, MS Visio, StarUML, Müəssisə Memarı, Vizual Paradiqma.

DBMS: MS Access, MS SQL Server, MySQL Workbench, Firebird SQL.

Layihənin idarə edilməsi: MS Layihə, Layihə eksperti, Jira.

İnkişaf mühitləri (C / C ++, JS, PHP): MS Visual Studio, Embracadero Rad Studio XE5-7, Borland C ++, Aptana Studio, Adobe Dreamweaver OS.

Texnologiyalar: Windows Server, Debian, Ubuntu, Cent OS, Elementary OS, LAMP, WAMP, Denwer

Virtualizasiya: Oracle Virtual Qutusu. VMware Workstation, Bluestacks MISCELLANEOUS: Letograf EDMS, 1C, Cisco Packet Tracer, Mathcad, Evernote, MS Office, Apache OpenOffice, LibreOffice.

CV-də PC bacarıqları. Necə təsvir etmək olar?

Rezyumeniz, potensial işəgötürənlərin sizin haqqınızda aldığı ilk təəssüratlardan biridir. Adətən müsahibə və işə götürmə prosesində ilk addımdır. Yəqin ki, onlarla digər namizədlə rəqabət aparırsınız, önə çıxmaq lazımdır. İndiki texnoloji cəhətdən inkişaf etmiş cəmiyyətdə əksər vəzifələr üçün bəzi kompüter bacarıqları tələb olunur. Qeyri-adi iş təcrübəniz varsa, kompüter çatışmazlığını vurğulayaraq bu çatışmazlığı kompensasiya edə bilərsiniz.

Kompüter bacarıqlarınızı necə təsvir edəcəyinizə dair bir neçə sadə məsləhət:

  • CV-yə kompüter bilikləri əlavə etmədən əvvəl iş təsvirini diqqətlə oxuyun. Cəmi resim iki səhifədən çox olmamalıdır. Mövcud məkanı lazımsız istifadə etməyin.
  • Çalışdığınız əməliyyat sistemlərinin növləri, proqramlaşdırma dilləri və ya ofis proqramı bacarıqları kimi hər bir bacarıq növü üçün bölmələr yaradın.
  • Yalnız möhkəm təcrübəyə sahib kompüter biliklərini və heç istifadə etdiyiniz proqramların siyahısını deyil, bacarıqları mövqeyə uyğunlaşdırın. Məsələn, bir proqramçı kimi iddia edirsinizsə, C ++ və Visual Basic kimi bildiyiniz proqramlaşdırma dillərinin siyahısını göstərə bilərsiniz. Veb dizaynı üçün müraciət edirsinizsə, HTML, Javascript və ya CSS dizayn bacarıqlarınızı sadalayın.
  • İstifadənizi bildiyiniz proqramların dəqiq versiyalarını göstərin. Bu tercihen ən son versiyadır. Məsələn, "Adobe Photoshop CS6" yazısı ola bilər.
  • Əvvəllər işdə kompüter bacarıqlarını necə istifadə etdiyinizi dəqiqləşdirin. Məsələn, "Həftəlik şirkətin X veb saytını yeni məlumatlarla yeniləyin" deyə bilərsiniz.
  • E-poçt və ya verilənlər bazasına göndərdikdə işinizə hiperlink əlavə edin.

Tövsiyələrimiz

Onları ilk nümayiş etdirmək üçün bacarıqlarınızı rezyumenizin əvvəlinə yaxın qoyun.

Çox vaxt, CV-nin başlanğıcında işə götürən və ya işə götürən menecerə nə edə biləcəyinizi və bunun iş tələblərinə nə dərəcədə aid olduğunu dərhal görməyə imkan verən Açar Bacarıqlar bölümünü yaradırlar.

Pin
Send
Share
Send
Send